Lavora con Weblogin
Fare del bene significa investire e credere nelle risorse del territorio. Vuol dire metter dentro la impresa energia nuova, vuol dire assumere, vuol dire essere ambasciatori di speranza e sicurezza per le risorse che riusciamo ad attrarre. Perché la differenza fra una impresa di successo ed una impresa che fa solo soldi è la capacità di circondarsi di persone felici e appagate e la capacità di creare un maggior equilibrio fra vita privata e lavoro.
Weblogin è alla ricerca di nuovi talenti poiché siamo consapevoli che il valore e il potenziale delle persone sono fattori decisivi per il nostro successo. Cerchiamo persone con le seguenti caratteristiche:
Weblogin è alla ricerca di nuovi talenti poiché siamo consapevoli che il valore e il potenziale delle persone sono fattori decisivi per il nostro successo. Cerchiamo persone con le seguenti caratteristiche:
Problem Solving
Ci aspettiamo che tu abbia capacità intellettuali e senso pratico per capire come risolvere i problemi di organizzazioni complesse.
Ci aspettiamo che tu abbia capacità intellettuali e senso pratico per capire come risolvere i problemi di organizzazioni complesse.
Orientamento al risultato
Conseguire miglioramenti durevoli e distintivi della performance dei clienti è il principale obiettivo del nostro lavoro. Ciò richiede eccezionali energie, determinazione e capacità di giudizio, soprattutto quando si lavora con il top management e con scadenze molto ravvicinate.
Conseguire miglioramenti durevoli e distintivi della performance dei clienti è il principale obiettivo del nostro lavoro. Ciò richiede eccezionali energie, determinazione e capacità di giudizio, soprattutto quando si lavora con il top management e con scadenze molto ravvicinate.
Impatto
Lavoriamo a stretto contatto con un’ampia varietà di persone nel loro lavoro quotidiano. È necessario pertanto mettere in gioco spiccate doti di comunicazione, soprattutto nelle situazioni in cui esistono differenti punti di vista in conflitto fra loro. Dovrai essere in grado di costruire un rapporto di reciproca fiducia con i clienti, che ti permetta di ottenere il loro supporto.
Lavoriamo a stretto contatto con un’ampia varietà di persone nel loro lavoro quotidiano. È necessario pertanto mettere in gioco spiccate doti di comunicazione, soprattutto nelle situazioni in cui esistono differenti punti di vista in conflitto fra loro. Dovrai essere in grado di costruire un rapporto di reciproca fiducia con i clienti, che ti permetta di ottenere il loro supporto.
Il processo di selezione è articolato in due step: un incontro conoscitivo anche da remoto e un colloquio tecnico con l’area di competenza.
Posizioni aperte
Stai cercando lavoro e vuoi entrare a far parte di una realtà in cui crescere professionalmente e umanamente? Entra in Weblogin. Compila il Form ed inserisci nel campo testo il tuo curriculum. Saremo lieti di valutare il tuo percorso.
Programmatore Junior
Siamo alla ricerca di 1 programmatore/trice junior per la sede di Trento
Il/La candidato/a ideale è un brillante diplomato o laureato in discipline tecniche – informatiche, in possesso di un’ottima conoscenza operativa nella realizzazione di applicazioni front-end e/o back-end.
Conoscenza vbnet, c#, angular 8, sviluppo di micro servizi in modalità rest, conoscenza mysql e sqlserver.
Completano il profilo proattività, entusiasmo e capacità di lavorare in Team.
Tipologia di contratto: tempo pieno indeterminato.
Inserimento annuncio: 20 novembre 2022
Posizione: aperta
Programmatore Senior
Help Desk Support
Assistente commerciale
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